9月20日中午，宁波海工集团公司优青骨干管理人才高级研修班结业仪式在上海大学嘉定校区文德楼209培训教室顺利举行。本次仪式由上海大学悉尼工商学院李雨菲主持，宁波海工集团公司厂长、党委书记王慧，党委副书记、纪委书记兼工会主席张莹，上海大学悉尼工商学院副院长方慧、外联部主任曾晓琳共同出席，与全体青年骨干学员共同见证10天研修之旅的圆满收官。

8月14日开班以来，累计授课10天，课程体系覆盖四大模块、八门核心课程，全方位构筑了青年骨干的管理能力成长阶梯。领导力锻造模块，以《数智时代下的卓越领导力》《赢在执行力》两门课程破局，从战略思维重塑、人机协同领导、组织执行流程设计到执行型领导者角色定位，帮助学员跳出事务性思维，建立系统的管理认知；财务风控模块，通过《非财务人员的财务管理》《企业内部控制与风险管控》两门课程，以真实案例拆解经营数据、成本管控与风险识别方法，围绕资金管理、合同管理等高风险领域逐一落地控制节点，补齐了非财背景管理者的财务决策短板；数字技术模块，开设《AI赋能提质增效》《新技术下的运营管理决策》《AI+EXCEL工具方法应用》三门课程，紧扣高安全、高复杂、高责任组织的特点，聚焦AI如何服务任务保障、数字技术如何重塑运营决策，以及国产大模型与Excel的深度融合应用，切实推动工作效能跃升；经营实战模块，以《企业经营管理与沙盘模拟》压轴，将真实市场环境与企业全链路运营搬进课堂，团队沉浸式操盘模拟企业全周期经营，在动态博弈中锤炼战略洞察与资源配置能力。从宁波驻厂课堂的定制送教，到嘉定校园的沉浸式研修，课程设置始终紧贴岗位需求、突出实战导向，为学员送上了一场体系完整、干货满满的成长盛宴。

9月20日上午，本次研修班的学员以小组路演的形式，集中展示了为期10天的系统研修成果。八个小组均紧密结合各自岗位的实际业务场景与现存痛点，逐一上台完整汇报了经过反复研讨打磨形成的针对性工作改进方案；现场评委老师针对每个方案的落地可行性、预期效果与潜在风险逐一提问、细致点评，在充分的双向交流与思想碰撞中，切实检验了全体学员将所学理论转化为实操方案、真正做到学以致用的实际成效。

结业仪式上，公司领导与学院领导，依次为8个小组组长代表授证，由组长统一领取本组所有完成全部必修课程学习、全程参与各项培训环节、并顺利通过最终结业考核学员的结业证书。这一纸沉甸甸的证书，不仅是对全体学员过去10天里潜心投入、深耕细研，全程保持饱满学习状态的充分肯定，更承载着校企双方对这批青年骨干未来在岗位上成长成才、突破提升的殷切期许，也正式标志着全体学员圆满完成本次高研班的全部研修任务。

颁奖环节，公司与学院领导，依次为在为期10天的研修学习中，凭借课堂积分积累、路演答辩表现、沙盘实训综合评定脱颖而出的8位优秀学员，以及依托完整沙盘推演结果与最终路演答辩综合打分获评的2个优秀小组，逐一颁发荣誉证书。现场以先进为镜、向榜样看齐的氛围感染了在场每一位学员，台下所有人以持续热烈的掌声向获奖个人与小组表达祝贺。

李一杰首先代表青年骨干学员，衷心感谢工厂为适配未来数字化转型发展，专门搭建起这次脱产集中学习的提升平台，让大家能够暂时脱离日常事务，全身心投入新知识的汲取；同时也向上海大学各位授课老师的高质量教学、所在小组成员全程的鼎力协作表达谢意。他表示，这段学习打破了自己固有的工作思维，也看到了未来岗位工作的更多可能性，回到岗位后会主动探索所学内容与实际业务的结合切入点，发挥青年骨干的带头作用，为工厂高质量发展贡献力量。

孙娜则从自身从业务思维向管理思维转变的成长阶段切入，分享了每一堂课程带来的思维洗礼，尤其回顾了沙盘模拟环节里小组通力协作拿下第一名的经历，坦言这次培训填补了自己管理思维层面的空白。她提到“学无止境、贵在致用”，接下来会把本次学到的数字思维与全局视野融入日常工作，结合AI工具、业务流程优化方法提升工作效率，用精细化经营思维做好风险防控，真正做到知行合一，把所学落到每一项实际决策的执行当中。

王慧在总结致辞中，首先向全体学员表示祝贺，向上海大学悉尼工商学院各位老师致以谢意。王慧指出，为期十天的培训，既有抽身充电、开阔视野的收获，也引导大家立足岗位思考工厂发展；送教进厂与进校研学相结合，理论与实践相贯通，彰显了工厂对青年人才培养的高度重视。培训期间，学员纪律严明、氛围浓厚，组内互帮互助、组外比学赶超，展现出青年一代朝气蓬勃、踏实肯干的精神风貌。王慧对全体学员提出三点希望：新职工要把所学融入岗位，在实践中锤炼本领；青年骨干要当好“领头羊”，补短板、强能力，主动担当作为；大家要保持团结协作、务实笃行的作风，共同营造干事创业的良好氛围。王慧勉励大家，培训有终点、学习无止境，要以本次结业为新起点，在岗位上持续精进、再建新功。

方慧在总结致辞中，向圆满完成全部研修学业的全体学员表示热烈祝贺，对所有学员在本次研修中展现出的饱满学习状态给予充分肯定。她特别提到，本次研修的沙盘模拟环节全体学员投入度高、配合默契，最终呈现的沙盘成果质量远超预期，每一组的表现都十分亮眼；后续的小组路演答辩中，各小组结合岗位实际输出的改进方案逻辑清晰、落地性强，整体表现都非常优秀。同时，她也代表学院，向宁波海工集团的各位领导表达诚挚谢意，感谢企业给予学院本次深度合作的宝贵机会，这也是双方推进产教融合的重要实践。